Популярне

Бізнес

Онлайн-конференція для ЗМІ «Барометр ринку праці України 2016. Підсумки року»

Міжнародний кадровий портал HeadHunter Україна (hh.ua) запрошує вас 27-го грудня на онлайн-конференцію «Барометр ринку праці України 2016. Підсумки року».

Запрошуємо на онлайн-конференцію для ЗМІ «Барометр ринку праці України 2016. Підсумки року»

Шановні представники медіа!

За що українці цінували роботодавців у 2016 році

За даними опитування роботодавців, дві третини з них змогли підвищити зарплату своїм співробітникам у 2016 році. Проте, незважаючи на підвищення, понад третина «білих комірців» стали менш лояльні до свого роботодавця.

Причини, через які звільняються найкращі співробітники

Успіхи та невдачі в бізнесі напряму залежать від задіяних у ньому талантів. Але, незважаючи на всі зусилля компанії з утримування персоналу, талановиті кадри часто звільняються.

Материнський інстинкт чи кар’єрні амбіції: чому українки завчасно виходять з декрету

Дві треті українок виходять з декретної відпустки раніше відведеного терміну. За даними Міжнародного кадрового порталу hh.ua, головними причинами такого рішення називають бажання покращити матеріальне становище сім’ї, а також страх втратити кваліфікацію і стати незатребуваною на ринку праці.

Корпоративна культура на підприємстві

Для ефективного функціонування кожне підприємство повинно мати у наявності матеріальні, нематеріальні, фінансові та трудові ресурси.

Квадрант грошового потоку за Робертом Кійосакі

Роберт Кійосакі – професійний інвестор, бізнесмен та автор серії книг про управління особистими фінансовими ресурсами. Перша його книжка «Багатий тато, бідний тато» принесла йому великий успіх та популярність.

Скільки зараз заробляють українці й чи задоволені вони своєю зарплатою

Протягом останніх півроку рівень доходу зріс лише в третини українців. При цьому в більшості випадків зростання заробітних плат не перевищило 15-20% і, на думку «білих комірців», суттєво не вплинуло на їхній добробут.

Особливості горизонтального і вертикального типу кар’єри

Багато хто вважає, що кар’єра — це процес постійного підвищення на посаді. Від молодшого спеціаліста до старшого, від асистента до топ-менеджера.

Матриця тайм-менеджменту

Питання правильної організації свого часу завжди є актуальним. Час – це один із ресурсів, яким неможливо збагатитися протягом життя. І якщо ви маєте такий ресурс, то вам лишається лише раціонально його використовувати. Це можливо при правильній розстановці своїх пріоритетів.

Випускників яких ВНЗ цінують роботодавці

Троє із п’яти роботодавців звертають увагу на диплом, якщо мають справу зі спеціалістом початкового рівня. Найбільш авторитетні, на їхню думку, рейтингові національні ВНЗ. А ось приватні навчальні заклади не викликають довіри у представників українських компаній. Про це детальніше — в результатах дослідження Міжнародного кадрового порталу hh.ua.

Три класи гравців на ринку праці

Ринок праці завжди в русі. І щоб хто не говорив, на ньому завжди є попит і пропозиція. Кожного дня десь закриваються вакансій, отримавши потрібних працівників, десь відкриваються в пошуку інших співробітників.

Родичі в компанії й упереджене ставлення до них

Родинні зв’язки стали нормою не лише у держ. структурах, але й у приватних компаніях. За даними опитування, три чверті «білих комірців» працювали раніше або працюють під протекцією родичів. Як ставляться українці до такого явища, дізнавався Міжнародний кадровий портал hh.ua.

Добросовісний платник податків не повинен контролювати чи дотримується контрагент податкового законодавства

Добросовісний платник податків не повинен контролювати чи дотримується контрагент податкового законодавства - це справа контролюючих органів.

Найкраща робота – це хобі, за яке платять гроші.

Дуже часто люди ходять на роботу для того, щоб забезпечити себе та свою сім’ю в матеріальному плані.

Хороший диплом – не гарантує хорошу роботу.

Міжнародний кадровий портал Head Hunter провів дослідження щодо значення диплома для роботодавців при прийомі кандидата на роботу.

Тепер українці роботу знаходять швидше і вимоги до зарплати не знижують

Збільшення кількості вакансій та зниження конкуренції на ринку праці призвели до скорочення термінів пошуку роботи. За даними опитування Міжнародного кадрового порталу hh.ua, у 68% випадків тривалість пошуку тепер не перевищує 6 місяців.

В Мережу виходить розважальний мультсеріал про пошук роботи

З 15 листопада 2016 року в мережі інтернет стартує багатосерійний розважально-освітній мультсеріал «Пошук роботи» створений в рамках соціального проекту «Кар’єра поколінь».

Українські топ-менеджери: амбітні, досвідчені, але з поганою англійською

Топ-менеджери належать до тієї категорії пошукачів, яким знайти роботу складніше, ніж іншим. У середньому на одну вакансію претендують 12 спеціалістів, а в деяких проф. областях конкуренція сягає 30 пошукачів на вакантне місце.

100% рішення для автомобілістів Тернопільщини, Хмельниччини та Івано-Франківщини за важких умов зими!

100% рішення для автомобілістів Тернопільщини, Хмельниччини та Івано-Франківщини за важких умов зими!

Вибір редакції

Лис
21
Концерт Uriah Heep в Києві

Що ви зазвичай робите у вільний час? Спілкуєтеся з друзями, йдете на концерт улюбленої групи, відвідуєте кафе і торгові центри? В Києві достатньо місць, куди можна сходити на дозвіллі.

Реклама

НОВІ КОМЕНТАРІ


parkovka.ua

Зроблено web-студією